Mõnikord pole selle või teise olukorra kirjeldamiseks vaja tuhandeid sõnu. Kõigile ja kõigile teadaolevad fraseoloogilised fraasid tulevad meile alati appi. Kasutame neid iga päev, mõnikord täiesti mõtlemata. Need aitavad meil hetkeolukorda kiirelt ja arusaadav alt lühid alt vestluskaaslasele selgitada. Ühte neist käsitleme tänases väljaandes. Niisiis, mida tähendab "igal tünnil on pistik"? Kust see väljend tuli? Mis õppetunni tuleks õppida?
Assotsiatsioonide tekkelugu või oluline roll
Me kõik teame väljendit "igal tünnil on pistik", mille päritolu on huvitava ajalooga. Isegi iidsed kreeklased olid hämmingus veresoonte usaldusväärse oklusiooni pärast. Hiljem, kui veinipudelitele veel sildi ei pandud, märgiti ainult kork. Sellest sõltus palju, näiteks see, kas vein küpsemise ajal "hingab". Kork peaks olema samaaegselt elastne, niiske, elastne. Ja tänaseniIgal aastal lükatakse umbes 2–7% maailma veinitoodangust ummistusprobleemide tõttu tagasi.
Viinides laagerdunud veinid. Arvestades korgi tähtsust, reguleeriti iga väikese elemendi suurust käsitsi. Ainult esmapilgul tundub, et need on samad. Pange tähele, et tähendus "igal tünnil on pistik" saab nüüd uue tähenduse. See väljend viitab sellele, et inimesed, mõnikord isegi ise aru saamata, haaravad kõigist asjadest korraga kinni, vastupidiselt oma tegelikele võimalustele. Seda väljendit kasutatakse ka nende kohta, kes osalevad kõigis vestlustes, pidades end kõigis valdkondades universaalseks spetsialistiks. Kas ma pean selgitama, et selline praalimine põhjustab ainult ärritust?
Olukorrad elust või ühesuunaline mäng
Vaatame, kuidas seda väljendit elus rakendada. Olgu eeskujuks inimese tööalane tegevus või pigem koht, kus veedame suurema osa oma elust, see tähendab tööl. Nagu teate, on meeskonna töö palju tõhusam, kui selle peal toimub asjatundlik juhtimine. See oleneb tõesti ülemusest. Niisiis, uurime, kuidas väljend "igas tünnis on pistik" selle elusituatsiooni puhul rakendatav.
Pange tähele, et tema enda juhtkond ei oota ülemuselt mitte rangust, vaid tulemusi. Ja ettevõtte töötajate jaoks on hea juht see, kes seab teadlikult ja selgelt eesmärke, pädev juht peab suutma meeskonnaga suhelda. Ta peaks suutma arutada töö tulemusi, selgitada vigu, näidata võimalusi nende lahendamiseks. Jatuleb meeles pidada, et töötajate hulgas on karjeriste, söakaid ja sõltumatuid spetsialiste.
Juhi eesmärk on tõsta töötajate efektiivsust. Millise taktika valib boss? Võimalik, et temast saab alluvate sõber või meelitab ta juhtkonda, kuid kõike korraga haarates riskib ta muutuda selleks väga universaalseks "pistikuks". Ja kui keskenduda ühele poole, siis selline “ühepoolne mäng” viib juhi paratamatult oma ülesannete asendamiseni ja see on üks levinumaid vigu. Sellest olukorrast on väljapääs – tööta tulemuse nimel. Te ei tohiks muretseda küsimuse pärast, kas alluvad ja ülemused armastavad teid. Nende jaoks ei pea te olema lihts alt universaalne ja mitme masinaga "kang", vaid ennekõike oma ala ekspert.
Nipp, mis sind aitab
Juhid, eriti noored, satuvad sageli iseenda seatud lõksu. Nende soov olla leebe ja leplik juht võib viia nendeni "lasteaiahoidjateks". Kuidas oma vigu parandada? Lõppude lõpuks, kui sinust saab "lapsehoidja", siis millal te ise oma kohustusi täidate? Sel juhul sobib suurepäraselt väljend "plug in every barrel". Juhi heaolu saladus on töötajate pädev motivatsioon. Karjääri kasv on ju kellelegi oluline ja kedagi huvitab vaba ajakava. Tõepoolest, selleks, et saada heaks juhiks, tuleks uurida inimeste juhtimise teadust, mitte psühholoogia vaatenurgast.inimese isiksus, kuid juhi koh alt.
Nad on meie seas
Igaüks meist on kohanud sellist inimest, kes ei suuda oma arvamust endale jätta ja annab kindlasti nõu. On hea, kui see on teie lähedane sõber ja tema nõuanded võetakse tänuga vastu. Mis siis, kui see on võõras? Ja mis peamine, tem alt abi ei palutud. Just see olukord põhjustab ärritust. "Igas tünnis on pistik" - nii me ütleme. Väljendi võib julgelt omistada ebaviisakate väidete kategooriasse. See pani esialgu võimaliku konflikti põhjuse. Ja selliseid inimesi meie hulgas on. Neil on kõige kohta oma arvamus ja nad on valmis andma teile nõu kõiges alates molekulaarkeemiast kuni riigi juhtimiseni.
Mündi tagakülg
Pistikul on veel üks roll, seda kasutatakse seal, kus esineb "leke". Ja mõnikord päästab see olukorra, kuid on ebatõenäoline, et selle olulisust objektiivselt hinnata. Näitena võib tuua nõukogude aja kultusfilmi "Saatuse iroonia ehk Naudi vanni!", kus peategelase rollis oli Poola näitlejanna Barbara Brylska. Ilus, andekas, ainulaadne. Kuid igaüks meist teab, et Alla Pugatšova laulis filmis laule ja peategelase hääle andis Valentina Talyzina. Meeldib see või mitte, aga just Pugatšova ja Talõzina pidid saama "pistikuks igas tünnis".
